北海道で採用特化のTikTok運用代行ならRecruit ONE
広い北海道で、札幌に人が集まり地方の現場に若手が来ない。その差を、場所を選ばないTikTok採用で埋めていきます。
北海道は面積が広く、札幌とそれ以外の地域とで採用のしやすさが大きく違います。札幌に若い世代が集まる一方、地方の工場や旅館、物流の現場からは「求人を出しても反応がない」という声が絶えません。
ADDICT ONEは、採用特化のTikTok運用代行「Recruit ONE」で、北海道の企業様の採用を支援しています。動画は住んでいる場所に関係なく届くので、札幌や道外にいる若者にも「この町で働く」という選択肢を見てもらえます。
北海道の採用で、こんなお悩みはありませんか？
求人を出しても
応募がほとんど来ない
若い世代に
会社の魅力が届かない
求人広告やエージェントの
費用がかさんでいる
そのお悩み、TikTokで「選ばれる会社」になることで解決できます
データで見る北海道の採用環境
| 項目 | 北海道 | 全国 |
|---|---|---|
| 有効求人倍率（2026年9月） | 0.98倍（全国46位） | 1.19倍 |
| 前年同月の有効求人倍率 | 1.02倍 | 1.20倍 |
| 総人口 | 約504.3万人 | 約12,380.2万人 |
| 生産年齢人口（15〜64歳）の割合 | 56.9% | 59.6% |
| 高齢化率（65歳以上の割合） | 33.3% | 29.3% |
出典：厚生労働省「一般職業紹介状況（令和8年9月分）」就業地別・季節調整値／総務省統計局「人口推計（2024年10月1日現在）」
数字から見える北海道の採用の課題
北海道の有効求人倍率（就業地別）は0.98倍で、全国47都道府県の中で46位です。前年同月の1.02倍からも下がっており、数字だけを見れば求職者は比較的集まりやすい地域です。
ただ、人口約504万人のうち65歳以上が33.3%を占め、生産年齢人口（15〜64歳）の割合は56.9%と全国（59.6%）を下回ります。求職者の多くが札幌圏に集中しているため、地方の現場では倍率の数字よりずっと採用が厳しいのが実情です。
北海道で採用を進めるには、道内平均の数字に安心せず、勤務地の魅力や暮らしやすさまで含めて発信し、離れた場所にいる若者を振り向かせることが大切になります。
北海道で人手不足になりやすい業界と
TikTokの使い方
食品加工・水産
水産物や農産物の加工工場が道内各地にある一方、地方に立地する工場ほど若手が集まりにくい業界です。
観光・宿泊
観光客が多く訪れる一方、繁忙期のスタッフ確保や、若手の定着に悩む施設が多い業界です。
物流・ドライバー
道内は都市どうしの距離が長く、長距離を走るドライバーや配送スタッフの確保が欠かせない業界です。
求人媒体だけでは届かない若手に、
TikTokなら届く理由
- 見ているのは「いま転職先を探している人」だけ
- 給与・休日などの条件で横並びに比べられる
- 掲載順位を上げるほど広告費がかさむ
- まだ転職を考えていない人のおすすめ欄にも届く
- 職場の雰囲気や人柄で「ここで働きたい」と思ってもらえる
- フォロワーが少なくても1本目から広がる可能性がある
動画を見て興味を持った人を公式LINEにつなぎ、そこから応募ページへ案内します。一度見ただけで離れてしまった人にも、あらためて声をかけられる導線を作ります。
企画から分析まで、まるごとお任せ
現場インタビュー
採用戦略・ペルソナ設計
企画・台本作成
撮影
動画編集
投稿・運用代行
LINE導線の設計
分析・月次レポート
お客様にご協力いただくのは、月3〜4時間ほどの撮影だけです
※LINE導線の設計は、プランに応じてご案内します。
北海道の企業様にRecruit ONEが選ばれる理由
採用に特化した運用設計
再生数ではなく「応募・採用」をゴールに、来てほしい人物像から動画の企画を逆算します。運用前に現場の方へ1時間ほどインタビューし、発信の軸を一緒に決めます。
累計7,000本以上の制作実績
2021年からTikTok運用に取り組み、警備・物流・工事など現場職の採用動画のノウハウを蓄積しています。
撮影は月3〜4時間だけ
企画・台本・撮影・編集・投稿・分析まで一貫して対応。忙しい現場でも無理なく続けられます。
代表が責任者としてディレクション
株式会社ADDICT ONE（アディクトワン）の代表が責任者としてディレクションに入り、運用の方針を一緒に見直します。
TikTok採用の支援実績
運用1か月目の総再生数。2か月目に25件の応募から2名を採用
6か月で8名を採用（うち4名が20代）。求人媒体経由の応募も増加
1本の動画から集まった応募数
運用初月の応募数
※取引先の企業名は伏せて掲載しています。成果は企業様ごとの状況によって異なります。
北海道の企業様とのお取引の流れ
無料相談
オンラインで、採用のお悩みや来てほしい人物像をお聞きします。
ご提案
アカウントの方向性と、動画の企画案をお出しします。
現場インタビュー
社員の方へのインタビューで、発信する内容を固めます。
撮影・投稿スタート
撮影から投稿・分析まで、毎月の運用をお任せいただけます。
北海道のTikTok採用でよくあるご質問
Q.札幌以外の地方都市にある会社でも、TikTok採用は効果がありますか？
Q.冬の間も撮影や運用は続けられますか？
Q.撮影や動画編集の知識がなくても大丈夫ですか？
Q.応募が来るまでどのくらいかかりますか？
北海道の対応エリア
札幌市・旭川市をはじめ道内全域の企業様からのご相談に対応しています。