奈良県で採用特化のTikTok運用代行ならRecruit ONE
大阪へ通勤する人が多い奈良で、「県内で働く」魅力を見つけてもらう。地元企業の若手採用をTikTokで応援します。
奈良県は、大阪へ電車で通える住宅地として暮らす人が多い地域です。そのため、「奈良に住んでいても、働くのは大阪」という人が少なくなく、県内の企業は地元の若い人に知ってもらうこと自体に苦労しがちです。
ADDICT ONEは、採用特化のTikTok運用代行「Recruit ONE」で、奈良県の企業様の採用を支援しています。満員電車に乗らずに働ける気楽さや、家族との時間を大切にできる働き方を動画で見せ、「地元で働く」ことを前向きな選択肢にしていきます。
奈良県の採用で、こんなお悩みはありませんか？
求人を出しても
応募がほとんど来ない
若い世代に
会社の魅力が届かない
求人広告やエージェントの
費用がかさんでいる
そのお悩み、TikTokで「選ばれる会社」になることで解決できます
データで見る奈良県の採用環境
| 項目 | 奈良県 | 全国 |
|---|---|---|
| 有効求人倍率（2026年9月） | 1.22倍（全国29位） | 1.19倍 |
| 前年同月の有効求人倍率 | 1.30倍 | 1.20倍 |
| 総人口 | 約128.5万人 | 約12,380.2万人 |
| 生産年齢人口（15〜64歳）の割合 | 56.0% | 59.6% |
| 高齢化率（65歳以上の割合） | 32.9% | 29.3% |
出典：厚生労働省「一般職業紹介状況（令和8年9月分）」就業地別・季節調整値／総務省統計局「人口推計（2024年10月1日現在）」
数字から見える奈良県の採用の課題
奈良県の有効求人倍率（就業地別）は1.22倍で、全国平均の1.19倍をやや上回り、全国29位です。ただし前年同月の1.30倍からは下がっています。
生産年齢人口（15〜64歳）の割合は56.0%と全国（59.6%）より低く、高齢化率は32.9%と全国（29.3%）を上回ります。人口は約128.5万人で、働き盛りの世代が県外へ通勤していることもあり、県内で働く人の高齢化が進みやすい状況です。
奈良県では、県内に住んでいる働き手に「通勤先を地元に変える」きっかけを届けられるかどうかが、採用の大きな分かれ目になります。
奈良県で人手不足になりやすい業界と
TikTokの使い方
観光・飲食
寺社や奈良公園など全国的な観光地を抱え、宿泊施設や飲食店でスタッフが足りない業界です。
製造（地場産業）
靴下をはじめとする地場産業や、内陸部の工場が多い一方、職人の高齢化で技術の継承が課題になっている業界です。
介護・福祉
高齢化率が全国を上回り、在宅介護や施設の需要が増えている一方で、担い手が不足している業界です。
求人媒体だけでは届かない若手に、
TikTokなら届く理由
- 見ているのは「いま転職先を探している人」だけ
- 給与・休日などの条件で横並びに比べられる
- 掲載順位を上げるほど広告費がかさむ
- まだ転職を考えていない人のおすすめ欄にも届く
- 職場の雰囲気や人柄で「ここで働きたい」と思ってもらえる
- フォロワーが少なくても1本目から広がる可能性がある
動画を見て興味を持った人を公式LINEにつなぎ、そこから応募ページへ案内します。一度見ただけで離れてしまった人にも、あらためて声をかけられる導線を作ります。
企画から分析まで、まるごとお任せ
現場インタビュー
採用戦略・ペルソナ設計
企画・台本作成
撮影
動画編集
投稿・運用代行
LINE導線の設計
分析・月次レポート
お客様にご協力いただくのは、月3〜4時間ほどの撮影だけです
※LINE導線の設計は、プランに応じてご案内します。
奈良県の企業様にRecruit ONEが選ばれる理由
採用に特化した運用設計
再生数ではなく「応募・採用」をゴールに、来てほしい人物像から動画の企画を逆算します。運用前に現場の方へ1時間ほどインタビューし、発信の軸を一緒に決めます。
累計7,000本以上の制作実績
2021年からTikTok運用に取り組み、警備・物流・工事など現場職の採用動画のノウハウを蓄積しています。
撮影は月3〜4時間だけ
企画・台本・撮影・編集・投稿・分析まで一貫して対応。忙しい現場でも無理なく続けられます。
代表が責任者としてディレクション
株式会社ADDICT ONE（アディクトワン）の代表が責任者としてディレクションに入り、運用の方針を一緒に見直します。
TikTok採用の支援実績
運用1か月目の総再生数。2か月目に25件の応募から2名を採用
6か月で8名を採用（うち4名が20代）。求人媒体経由の応募も増加
1本の動画から集まった応募数
運用初月の応募数
※取引先の企業名は伏せて掲載しています。成果は企業様ごとの状況によって異なります。
奈良県の企業様とのお取引の流れ
無料相談
オンラインで、採用のお悩みや来てほしい人物像をお聞きします。
ご提案
アカウントの方向性と、動画の企画案をお出しします。
現場インタビュー
社員の方へのインタビューで、発信する内容を固めます。
撮影・投稿スタート
撮影から投稿・分析まで、毎月の運用をお任せいただけます。
奈良県のTikTok採用でよくあるご質問
Q.大阪で働いている人に、奈良の会社を知ってもらえますか？
Q.主婦や子育て世代の採用にもTikTokは使えますか？
Q.撮影や動画編集の知識がなくても大丈夫ですか？
Q.応募が来るまでどのくらいかかりますか？
奈良県の対応エリア
奈良市・橿原市をはじめ県内全域の企業様からのご相談に対応しています。