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福岡県で採用特化のTikTok運用代行ならRecruit ONE

九州中から人が集まる福岡で、たくさんの求人の中から「選ばれる会社」へ。TikTok採用を企画から投稿まで代行します。

動画制作本数7,000本以上
総再生数3.5億回超え
累計支援アカウント150以上
TikTok採用の動画を紹介するADDICT ONEのイラスト

福岡県は、九州の各地から若い人が進学や就職で集まってくるエリアです。人が集まる分、企業の数も多く、求人を出しても似たような求人に囲まれてしまい、なかなか目に留まらないという声をよく聞きます。

博多・天神の飲食店、北九州の工場、筑後の物流センターなど、Recruit ONE(運営:ADDICT ONE)はさまざまな現場の採用動画に対応しています。給与や休日の数字で比べられる前に、「この職場の人たちが好き」と思ってもらう。その順番をつくるのがTikTokの役割です。

PROBLEMS

福岡県の採用で、こんなお悩みはありませんか?

求人を出しても
応募がほとんど来ない

若い世代に
会社の魅力が届かない

求人広告やエージェントの
費用がかさんでいる

そのお悩み、TikTokで「選ばれる会社」になることで解決できます

DATA

データで見る福岡県の採用環境

有効求人倍率1.00倍全国 1.19倍
求人倍率の高さ45位全国47都道府県中
生産年齢人口の割合59.0%全国 59.6%
高齢化率28.6%全国 29.3%
項目福岡県全国
有効求人倍率(2026年9月)1.00倍(全国45位)1.19倍
前年同月の有効求人倍率1.02倍1.20倍
総人口約509.2万人約12,380.2万人
生産年齢人口(15〜64歳)の割合59.0%59.6%
高齢化率(65歳以上の割合)28.6%29.3%

出典:厚生労働省「一般職業紹介状況(令和8年9月分)」就業地別・季節調整値/総務省統計局「人口推計(2024年10月1日現在)」

数字から見える福岡県の採用の課題

福岡の求人倍率は1.00倍。求人1件にほぼ1人の求職者がいる計算で、全国47都道府県のなかでは45番目と低い部類に入ります。1年前の1.02倍からも小さく下がりました。

人口は約509.2万人で九州最大。働く世代にあたる15〜64歳は59.0%と全国並みで、65歳以上は28.6%と全国よりやや少なめです。

それでも採用が楽になるわけではありません。若い人が集まる分、人気の企業や業種に応募が集中しやすく、現場の仕事や知名度の低い会社ほど見つけてもらえないという差が生まれています。

INDUSTRY

福岡県で人手不足になりやすい業界と
TikTokの使い方

物流・運送

博多港や高速道路網を持つ九州の物流の拠点で、ドライバーや倉庫スタッフの需要が高い業界です。

TikTokでの見せ方トラックドライバーの1日に密着した動画や、「九州のどこまで走るの?」といった企画は、仕事のイメージがわきやすく反応が出やすい内容です。

飲食・サービス

天神や博多の繁華街を中心に飲食店が非常に多く、近くの店同士でスタッフの取り合いになりやすい業界です。

TikTokでの見せ方屋台や居酒屋のにぎやかな雰囲気、スタッフ同士の掛け合いは、福岡らしさがそのまま魅力になります。時給の差ではなく「この人たちと働きたい」で選ばれる状態を作ります。

製造(北九州のものづくり)

北九州市を中心に鉄鋼や機械などの工場が集まる一方、若手からは「きつそう」と思われやすい業界です。

TikTokでの見せ方工場の大きな設備や、製品が完成するまでの流れを見せる動画は、ものづくりのかっこよさが伝わります。最新の設備や働きやすい環境も、映像なら一目で伝わります。
WHY TIKTOK

求人媒体だけでは届かない若手に、
TikTokなら届く理由

求人媒体
  • 見ているのは「いま転職先を探している人」だけ
  • 給与・休日などの条件で横並びに比べられる
  • 掲載順位を上げるほど広告費がかさむ
→
TikTok
  • まだ転職を考えていない人のおすすめ欄にも届く
  • 職場の雰囲気や人柄で「ここで働きたい」と思ってもらえる
  • フォロワーが少なくても1本目から広がる可能性がある

動画を見て興味を持った人を公式LINEにつなぎ、そこから応募ページへ案内します。一度見ただけで離れてしまった人にも、あらためて声をかけられる導線を作ります。

SERVICE

企画から分析まで、まるごとお任せ

現場インタビュー

採用戦略・ペルソナ設計

企画・台本作成

撮影

動画編集

投稿・運用代行

LINE導線の設計

分析・月次レポート

お客様にご協力いただくのは、月3〜4時間ほどの撮影だけです

※LINE導線の設計は、プランに応じてご案内します。

REASONS

福岡県の企業様にRecruit ONEが選ばれる理由

01

採用に特化した運用設計

再生数ではなく「応募・採用」をゴールに、来てほしい人物像から動画の企画を逆算します。運用前に現場の方へ1時間ほどインタビューし、発信の軸を一緒に決めます。

02

累計7,000本以上の制作実績

2021年からTikTok運用に取り組み、警備・物流・工事など現場職の採用動画のノウハウを蓄積しています。

03

撮影は月3〜4時間だけ

企画・台本・撮影・編集・投稿・分析まで一貫して対応。忙しい現場でも無理なく続けられます。

04

代表が責任者としてディレクション

株式会社ADDICT ONE(アディクトワン)の代表が責任者としてディレクションに入り、運用の方針を一緒に見直します。

RESULTS

TikTok採用の支援実績

人材系企業195万回

運用1か月目の総再生数。2か月目に25件の応募から2名を採用

通信工事会社8名採用

6か月で8名を採用(うち4名が20代)。求人媒体経由の応募も増加

警備会社28件

1本の動画から集まった応募数

引越・物流会社6件

運用初月の応募数

※取引先の企業名は伏せて掲載しています。成果は企業様ごとの状況によって異なります。

FLOW

福岡県の企業様とのお取引の流れ

無料相談

オンラインで、採用のお悩みや来てほしい人物像をお聞きします。

ご提案

アカウントの方向性と、動画の企画案をお出しします。

現場インタビュー

社員の方へのインタビューで、発信する内容を固めます。

撮影・投稿スタート

撮影から投稿・分析まで、毎月の運用をお任せいただけます。

FAQ

福岡県のTikTok採用でよくあるご質問

Q.

福岡は人が多いのに、なぜ応募が集まらないのでしょうか?

A.人が集まる一方で、求人も多いため、知名度のある会社や人気の業種に応募が集中しがちです。TikTokで仕事のリアルや社員の人柄を先に知ってもらうと、求人を探す段階で真っ先に思い出してもらえる会社になれます。
Q.

九州のほかの県の若者にも届けられますか?

A.はい。TikTokは地域に関係なく動画が届くため、福岡での就職を考えている九州各県の若者にも見てもらえます。「福岡で働くならこの会社」と覚えてもらうきっかけを作れます。
Q.

撮影や動画編集の知識がなくても大丈夫ですか?

A.はい、まったく問題ありません。企画から撮影の段取り、編集、投稿まですべてこちらで対応します。お客様には撮影の日に少しだけお時間をいただくだけです。
Q.

応募が来るまでどのくらいかかりますか?

A.業界や地域によって異なりますが、運用初月から応募が出た事例もあります。まずは無料相談で、貴社の状況に合わせた進め方と目安をお伝えします。
AREA

福岡県の対応エリア

福岡市・北九州市をはじめ県内全域の企業様からのご相談に対応しています。

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